Internationale Personelle Zusammenarbeit – Entwicklung braucht Menschen

vidi stärkt die internationale personelle Zusammenarbeit als zivilgesellschaftliches Fundament nachhaltiger Entwicklung.

Jetzt Mitglied werden

Worum geht es hier?

Personelle Zusammenarbeit ist die Entsendung, der Austausch und die gemeinsame Arbeit von Fachkräften in internationalen Partnerschaften. Im Zentrum steht dabei nicht das Projekt, sondern der Mensch: seine Erfahrung, sein Engagement, seine Haltung.

vidi versteht die personelle Zusammenarbeit als ein zivilgesellschaftlich getragenes Instrument zur Förderung globaler Gerechtigkeit. Sie lebt von Freiwilligkeit, Solidarität und partnerschaftlichem Lernen – und braucht verlässliche Rahmenbedingungen.

Was vidi hier tut

Qualität fördern

Der Fachbereich I (FB I) bearbeitet übergreifende Themen der Personellen Zusammenarbeit, die sowohl die Fach- als die Internationalen Freiwilligendienste betreffen. Ziel ist es, praxisnahe Lösungen zu entwickeln, die direkt in die Arbeit der Mitgliedsorganisationen einfließen – etwa in Form von Handlungsempfehlungen, Materialien oder gemeinsam abgestimmten fachlichen Positionen. Darüber hinaus unterstützt der FB I die Weiterentwicklung gemeinsamer Qualitätsstandards und fördert den Wissenstransfer zwischen den Organisationen.

Netzwerk stärken

Der Fachbereich Personelle Zusammenarbeit vereint alle Mitgliedsorganisationen im Verband und schafft Räume für Vernetzung und Kooperation. Durch regelmäßige Treffen, thematische Arbeitsgruppen und gemeinsame Vorhaben werden Expertise gebündelt, Synergien genutzt und die Zusammenarbeit innerhalb des Netzwerks nachhaltig gestärkt. So wird aus Vernetzung verbindliche Zusammenarbeit mit klaren Ergebnissen für die Praxis

Dialog gestalten

Ein zentraler Baustein sind die vom Fachbereich organisierten Fachtage. Sie dienen als Think Tank, Austausch- und Lernraum: Aktuelle Herausforderungen werden gemeinsam diskutiert, Erfahrungen geteilt und neue Impulse für die Praxis gesetzt. Der Fachbereich greift relevante Trends und Entwicklungen frühzeitig auf und sorgt dafür, dass ein kontinuierlicher Dialog zwischen den Mitgliedsorganisationen lebendig bleibt.

vidi im Wandel: Dekolonialisierung

vidi befindet sich im Wandel – in einem Dekolonialisierungsprozess. Als Dachverband der internationalen personellen Zusammenarbeit setzen wir uns für eine gerechte, partnerschaftliche internationale Zusammenarbeit ein und hinterfragen zugleich unsere eigenen Strukturen, Routinen und Selbstverständnisse. Dabei nehmen wir Machtverhältnisse, koloniale Kontinuitäten und Rassismus als strukturelle Realität ernst – auch dort, wo sie in internationaler Zusammenarbeit fortwirken.

Für uns bedeutet Dekolonisierung: zuhören, lernen, Kritik annehmen und Konsequenzen ziehen. Wir wollen Bedingungen schaffen, in denen Perspektiven und Erfahrungen nicht übergangen werden, sondern handlungsleitend werden – in unserer Kommunikation, in Entscheidungsprozessen und in der Gestaltung von Zusammenarbeit.

Der Veränderungsprozess, den wir als Verband durchlaufen, soll ein tragendes Fundament unserer zukünftigen Arbeit sein: für eine internationale Zusammenarbeit, die globale Ungleichheiten machtkritisch reflektiert und aktiv dazu beiträgt, gerechtere Strukturen zu stärken.

Fragen? Ideen? Interesse an einer Mitgliedschaft?

Wir freuen uns auf Ihre Nachricht – ob allgemeine Anfrage, Interesse an unserer Arbeit oder der Wunsch, Teil unseres Netzwerks zu werden.

Jetzt kontaktieren

Whitney Cecilia Akowuah

Geschäftsführung

Telefon: 0228/908 99 12
Email schreiben